Situation des Brigades formation continue - BD stage

Nous avons été destinataires des documents de travail concernant les futures règles du mouvement 2025.
Dans ce document, toutes les écritures concernant le poste de BD stage ont été supprimées. Cela laisse entendre des modifications concernant cette catégorie de personnel.
Nous poserons toutes les questions jeudi lors du GT et nous défendrons ces personnels qui permettent aux formations d’être tenues et non mélangées et noyées dans les arrêts maladies (et donc souvent annulées).

Situation des RPI :

- Le Jeudi 19 décembre, l’administration a invité les organisations syndicales à un "temps d’échange" autour des RPI et des futures règles mouvement.

Quelques éléments chiffrés :

Dans le département :

57 RPI dispersés sur plusieurs sites/communes = 140 écoles = + de 6700 élèves
20 RPI concentrés = 30 écoles

Les circonscriptions qui sont le plus composées de RPI sont : Le Neubourg, Etrepagny, Breteuil, Bernay

Aucun texte réglementaire de l’EN sur les RPI. Les RPI ne sont qu’un accord entre des mairies. Aucune mention des RPI ne sont faites dans les lignes directrices de gestion (règle du mouvement).

Le secrétaire général a présenté plusieurs problèmes qui sont, selon eux, rencontrés dans les situations de RPI :
– aucune lisibilité
– difficultés pour la carte scolaire (dernier arrivé sur école et non sur RPI, la mesure de carte scolaire se fait selon le choix des élus, ce n’est pas juste selon l’IA)
– difficultés pour le mouvement (pas de vœu zone RPI, multiplication des vœux pour être dans un RPI car obligation de faire autant de vœux que d’écoles d’un RPI)
– difficultés pour les enseignants chargés d’école (tout seul dans l’école, pas de décharge de direction fixe)

La DASEN veut aller plus loin dans la prise en compte des RPI et veut faire des propositions pour les LDG départementales.

La FSU-SNUipp 27 est très inquiète de ces annonces à demi-mot. Des craintes sont présentes autour de la question des directions uniques, sur l’affectation à un RPI et non à une école...

- Groupe de travail du 9 janvier concernant les règles du mouvement :

Nous avons été destinataires des documents de travail.
Une refonte de la gestion des RPI est proposée avec des directions uniques par RPI et plus de direction dans chaque école. La répartition des enseignantes et enseignants au sein du RPI se ferait après avis du conseil des maitres.

Plusieurs questions sont soulevées par cette proposition qui peut paraitre répondre à la question du temps de direction :
– la responsabilité du directeur ou de la directrice d’école
– les déplacements inter-école
– l’instabilité des RPI et des décisions municipales.

Nous attendons vos retours concernant ces propositions afin d’intervenir jeudi en groupe de travail.

Problème de remplacement dans les circos d’Etrepagny et des Andelys :

Ces deux circos ne sont pas attractives, et il y a une difficulté à faire fonctionner la brigade de remplacement. Sur ces deux circos il y a beaucoup :
– de collègues affectés par défaut suite au mouvement
– de jeunes collègues qui n’ont pas les points suffisants pour avoir un autre poste ailleurs.

L’IA réfléchit à une modification des LDG pour ajouter une bonification pour « exercice des fonctions de remplacement » si on est affectés en tant que BD sur ces circos à TD ou TP, et si on est TS avec une affectation annuelle comme BD.

Une bonification de deux points pourrait être attribuée après deux ans d’exercice sur ces postes.
La FSU-SNUipp 27 questionnera l’administration concernant le statut TP/TD et sur BD/TS.
Enfin, il nous semble que d’autres postes peu attractifs pourraient bénéficier de ce type de bonification comme certains postes ASH par exemple. La FSU-SNUipp n’est pas favorable à l’ajout de points qui augmentent les situations d’injustice.

Apparition de nouveaux points dans la barème :

– des points liés à l’échelon : la FSU SNUipp se questionne concernant l’intérêt de cette mesure

– l’attribution des 5 points REP sur tous les voeux (et non sur les 5 premiers). La FSU-SNUipp se montre favorable à cette proposition.

Rentrée 2025 - nouveauté mouvement - à quoi s'attendre ?

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